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医护动态

护理概况

外来进修人员管理制度

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一、护理部教学管理副主任负责进修人员管理。

二、进修人员资质应满足大专以上学历,临床护理工作两年以上,护士注册在有效期内,进修时间为三个月至半年。

三、经医务科办理相关进修手续,护理部审核相关资质后安排并通知拟进修科室。

四、需按照医院要求,统一着装,仪容仪表符合要求。

五、任何科室不得擅自接收进修或参观人员,科室接收进修人员原则上不超过3名。

六、严格按照轮转表,服从安排,个人不得任意选择专业、调整科室和中途修改进修计划,无特殊原因不得提前结束和延长进修期限。

七、每个轮转科室结束,个人提交写书面总结由所在科室进行考核鉴定;全部进修结束,到医务科领取鉴定表,填写完毕后,由护理部医务科审核盖章并办理离院手续。

八、认真执行法律法规及院所各项规章制度、技术操作常规,严以律己,防止差错事故发生。

九、进修期间保护患者隐私、尊重患者,爱护公共财产,勤俭节约,摒弃浪费。

十、学习态度积极、相互尊重,能主动与带教老师、护士长、护士沟通。

十一、提前一天向下一轮转科室护士长报到。

十二、不独立记录护理文书,不独立上岗。

十三、不迟到早退、不旷工脱岗、不串岗和私自调班,不在诊疗期间接打移动电话等。

十四、出现中级以上护理缺陷以及严重违纪行为终止进修,送回原单位。

十五、进修期间执行《实习进修人员请假管理制度》。