为做好山西省肿瘤医院(研究所)2016年公开招聘工作人员面试工作，根据《山西省卫生事业单位公开招聘工作人员实施意见》、《山西省卫生和计划生育委员会直属事业单位2016年公开招聘工作人员公告》和《山西省人力资源和社会保障厅关于做好2016年全省事业单位公开招聘人员工作的通知》等文件规定，结合工作实际，制定本方案。

　　一、面试原则

　　面试是招聘工作中的重要环节，是测试考生实践动手能力和综合素质及发展潜能的重要方法，必须坚持做到“公开、平等、竞争、择优”的原则，必须做到面试方法科学、组织严密规范，切实把适应卫生计生事业需要的#人才选拔到我院所来。